Fachspezfisiche Vorträge anfragen

Achtsamkeit im Arbeitsalltag – ein Kompass in turbulenten Zeiten 



Wenn der Arbeitsalltag sich anfühlt wie ständiger Gegenwind, braucht es keinen neuen Motor – sondern ein effizienteres inneres Navigationssystem.

In diesem interaktiven Vortrag erleben Teilnehmende, wie Achtsamkeit als innerer Kompass wirken kann – gerade dann, wenn Stress plötzlich auftritt, Konflikte ungeplant eskalieren oder der Kopf einfach nicht mehr abschalten will.

Zielgruppen:

  • Mitarbeitende in allen Unternehmensbereichen
  • Führungskräfte, die bei sich und anderen mehr Präsenz fördern möchten
  • Teams mit hoher Taktung oder Belastung im Alltag


Inhalte & Nutzen:

  • Was ist Achtsamkeit – und warum hat sie nichts mit Stillstand zu tun?
  • Wie achtsames Wahrnehmen im Alltag hilft, Überforderung früher zu erkennen
  • Einfache Atemübungen & Impulse für mentale Zwischenstopps
  • Sinneswahrnehmung im Job: Vom Autopiloten zurück in bewusste Handlungsfähigkeit
  • Perspektivwechsel als Schlüssel: Was passiert, wenn wir einen Moment nicht wie üblich reagieren?


Methodik & Aufbau:

  • Kurze, bildhafte Impulse zum Einstieg (z. B. der Moment vom „verpassten Zug“)
  • 1–2 praktische Übungen, die direkt ausprobiert werden
  • Gemeinsamer Dialog zur Übertragung ins Arbeitsumfeld
  • Optional: Themenschwerpunkte (z. B. Umgang mit Reizüberflutung oder Konfliktkultur) im Vorfeld abstimmbar


Das Besondere:
Dieser Vortrag ist kein Monolog – sondern ein Raum für Erkennt-nis, Austausch und konkrete Anwendbarkeit. 
Ziel ist, dass jeder etwas mitnimmt, das schon am nächsten Tag spürbar wird.


Hinweis:
Der Vortrag ist sowohl online als auch in Präsenz buchbar. Für eine passgenaue Abstimmung der Inhalte kannst Du gerne das Formular auf dieser Seite hier unten nutzen.

Emotional intelligent führen – mit innerer Klarheit Entscheidungen treffen 


Gute Entscheidungen entstehen nicht nur im Kopf – sondern auch im Bauch und Herzen.


In Zeiten von Wandel, Druck und ständiger Veränderung braucht Führung mehr als Zielpläne: Sie braucht innere Klarheit, emotionale Selbstführung und echtes Gespür für Situationen – auch wenn sie unübersichtlich oder unangenehm sind.


Zielgruppen:

  • Führungskräfte in Linien-, Projekt- oder Bereichsverantwortung
  • Teamleitungen und koordinierende Rollen im Unternehmen
  • Mitarbeitende auf dem Weg in Leitungsfunktionen


Inhalte & Nutzen:

  • Was emotionale Intelligenz im Führungsalltag wirklich bedeutet
  • Wie Achtsamkeit hilft, zwischen Reiz & Reaktion bewusst zu wählen
  • Emotionswahrnehmung & Emotionsregulation in Meetings, Konflikten & Entscheidungen
  • Dialogkultur statt Rechthaben: Räume schaffen, in denen echte Führung entsteht
  • Reflexion: Wie wirkt mein Führungsverhalten emotional – auf andere und auf mich?


Methodik & Aufbau:

  • Einstieg mit einem alltagsnahen Bild: z. B. „Innere Ampel“ vor wichtigen Entscheidungen
  • Kurzer Input zur Rolle von Emotionen in der Führung
  • Praktische Übung: Körpersignale erkennen, Atem fokussieren, Klarheit gewinnen
  • Interaktiver Austausch: Wo erleben Teilnehmende emotionale Stolperstellen?
  • Optional: Themenschwerpunkte (z. B. Change-Prozesse, Teamspannung, Neuausrichtung des Führungsleitbilds usw.)


Das Besondere:
Dieser Vortrag geht über klassische Leadership-Theorien hinaus – er schafft Erfahrungsräume. Die Verbindung von innerer Haltung, Selbstreflexion und Praxisbezug macht ihn besonders wirkungs-voll – gerade für Menschen, die Menschen und Projekte führen.


Hinweis:
Der Vortrag ist online oder in Präsenz buchbar und wird inhaltlich auf die Zielgruppe angepasst. Für individuelle Anfragen oder Terminoptionen nutze gerne das Formular auf dieser Seite.

Konflikte nachhaltig bewältigen


Ein Konflikt ist wie ein Knoten – je mehr man daran zieht, desto enger wird er. Doch mit der richtigen Haltung lässt er sich oft lösen, bevor er schmerzt.

Konflikte gehören zum Arbeitsalltag. Die Frage ist nicht, ob sie auftreten – sondern wie wir mit ihnen umgehen. Dieser Vortrag zeigt, wie Achtsamkeit hilft, Konflikte früher zu erkennen, deeskalierend zu wirken und eigene wie fremde Emotionen besser zu verstehen.

Zielgruppen:

  • Mitarbeitende in Teams oder kundenorientierten Bereichen
  • Führungskräfte, die Konflikte konstruktiv begleiten möchten
  • Organisationen mit hoher Kommunikationsdichte und Veränderungsdruck


Inhalte & Nutzen:

  • Was Konflikte uns über Bedürfnisse und Strukturen verraten
  • Achtsames Hinhören statt impulsivem Reagieren
  • Emotionssignale frühzeitig erkennen und handlungsfähig bleiben
  • Die Kunst, Eskalation zu vermeiden, ohne sich selbst zu verbiegen
  • Vertrauen aufbauen und wiederherstellen – besonders nach Konflikten


Methodik & Aufbau:

  • Einstieg mit dem Bild vom „inneren Fass voller Wasser“
  • Kurzer Fachinput zur Rolle von Emotionen in Konfliktdynamiken
  • Übung zur bewussten Kommunikation unter Anspannung
  • Interaktiver Dialog mit Praxisbeispielen aus dem beruflichen Alltag
  • Optional: Themenschwerpunkte (z. B. interne Spannungen, Kundenkonflikte, Remote-Kommunikation) im Vorfeld abstimmbar


Das Besondere:
Dieser Vortrag schafft Bewusstsein und Handlungsfähigkeit in einem Bereich, der oft gemieden wird. Teilnehmende erleben konkrete Wege, wie sie mit mehr Klarheit, mehr Verbindung und weniger Druck in konfliktreichen Situationen agieren können.


Hinweis:
Der Vortrag ist online oder in Präsenz buchbar und wird inhaltlich auf die Zielgruppe angepasst. Für individuelle Anfragen oder Terminoptionen nutze gerne das Formular auf dieser Seite.

Mit Achtsamkeit Deinen Vertrieb revolutionieren

Verkaufsgespräche können neben dem Umsatz dein Unternehmen präsenter im Markt positionieren– wenn wir bereit sind, wirklich hinzuhören.


In vielen Unternehmen wird Verkauf als notwendiges Übel gesehen – vor allem im deutschsprachigen Raum. Doch was wäre, wenn achtsames Fragen, aktives Hinhören und eine geschärfte Wahrnehmung nicht nur das Gespräch, sondern auch das Vertrauen stärken würden? Dieser Vortrag zeigt, wie Vertrieb neu gedacht und gleichzeitig menschlich geführt werden kann.


Zielgruppen:

  • Mitarbeitende im Vertrieb, Kundenservice oder Außendienst
  • Teamleitungen im Vertriebsumfeld oder Projektgeschäft
  • Alle, die Kundenkontakte führen – im Gespräch, vor Ort oder digital


Inhalte & Nutzen:

  • Was achtsamer Vertrieb bedeutet – und was er nicht ist
  • Persönliche Wahrnehmung schärfen
  • Achtsame Kaltakquise & Warmakquise
  • Grundbedürfnisse jedes Menschen 
  • Vertrauen gewinnen, halten und bewusst stärken
  • Die Zutaten eines achtsamen Verkäufers 


Methodik & Aufbau:

  • Einstieg mit den Auswirkungen gelebter Achtsamkeit in allen Lebensbereichen
  • Fachinput zu nonverbaler Kommunikation und achtsamer Sprache
  • Übung zur Gesprächswahrnehmung & Empathie
  • Gemeinsamer Austausch zu praxisnahen Fällen und Möglichkeiten (fachspezifische Supervision)
  • Optional: Themenschwerpunkte (z. B. B2B vs. B2C, Cross-Selling, digitaler Vertrieb) im Vorfeld abstimmbar


Das Besondere:
Dieser Vortrag bringt Klarheit, Leichtigkeit und Menschlichkeit in den Vertrieb – ohne Verkaufsfloskeln. Achtsamkeit wird zum Werkzeug, um echte Beziehungen zu Kunden aufzubauen, langfristig zu erhalten – und auch dann professionell zu bleiben, wenn das Vertrauen einmal brüchig war.


Hinweis:
Der Vortrag ist sowohl online als auch in Präsenz buchbar. Für eine passgenaue Abstimmung der Inhalte kannst du gerne das Formular auf dieser Seite hier unten nutzen.

 Rechtlicher Hinweis

 Ich übe keine Heilkunde aus (§ 1 HeilprG). Alle Angebote ersetzen keine ärztliche, heilpraktische oder psychotherapeutische Behandlung (§ 1 PsychThG). Es werden weder Diagnosen gestellt noch Heil- oder Erfolgsversprechen abgegeben (§ 3 HWG).